如何管理农村外出务工人员
叶霞

　　农民工进城，为城市的发展做出了很大的贡献，同时也缓解了农村劳动力过剩的压力，增加了农民的收入。但据了解，我市农村外出务工人员至今尚未纳入农村基层政权日常管理范畴，成为被忽视或被遗忘的群体。
　　有些农村基层组织负责人甚至认为农民外出务工脱离了其管辖范围，没有必要对他们的生产和生活状况负责。
　　鉴于农村外出务工者在工作环境、生活压力、人身安全、心理健康等方面存在的诸多问题。
我建议：
　　一、农村基层组织要热情关怀外出务工人员，鼓励他们积极创业，不能在政治上歧视或管理上遗漏他们。要妥善做好土地流转工作。
　　二、建立中介组织，为外出务工人员提供劳动力市场行情分析、预测等方面的信息，减少其外出务工的盲目性。
　　三、通过在本地举办政策、法律和各类专业技术的培训，不断提高外出务工人员的综合素质和务工能力。
　　四、乡镇政府应鼓励有一技之长的外出务工人员回乡创业，发展农村经济，带动农村发展，并为他们提供机会和便利条件。